Ausbildung Pflegeschule

Ausbildung Pflegefachkraft und Pflegefachassistenz in Gronau

Unsere Ausbildungskurse starten im April (alle 3 Jahre) und/oder im September (jährlich) für die 3-jährige Ausbildung und im Oktober für die Assistenzausbildung. Dieses Jahr haben wir keinen Platz mehr in der 3-jährigen Ausbildung, aber es sind noch Plätze in der 1-jährigen vorhanden.

Bewerbungen nehmen wir jederzeit entgegen. Hier geht's direkt zu unserem Karriereportal. 

Ausbildung 

Starten Sie Ihre Karriere in einem zukunftssicheren Gesundheitsberuf an der Pflegeschule Gronau der St. Antonius Hospital Gronau GmbH. Ob die 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann oder die 1-jährige Ausbildung zur Pflegefachassistenz – bei uns erhalten Sie eine moderne, praxisnahe und generalistische Ausbildung mit hervorragenden Zukunftsperspektiven.

Ihre Vorteile auf einen Blick

  • Praxisnahe Ausbildung mit intensiver Begleitung durch erfahrene Pflegepädagogen und Praxisanleiter
  • Generalistische Pflegeausbildung mit Einsatzmöglichkeiten in Krankenhaus, Altenpflege und weiteren Pflegebereichen
  • Attraktive Ausbildungsvergütung nach AVR Caritas
  • Hohe Übernahme- und Karrierechancen in einem krisensicheren Beruf
  • Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zu Studium und Führungspositionen

Ausildungsvergütung

Pflegefachkraft (3 Jahre):

Jahr: 1.490,69 € brutto

Jahr: 1.552,07 € brutto

Jahr: 1.653,38 € brutto

Pflegefachassistenz (1 Jahr):

1.398,21 € brutto

(Stand 02/2026)

Voraussetzungen

Für die Ausbildung benötigen Sie Freude am Umgang mit Menschen, Empathie, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und gute Deutschkenntnisse. Je nach Ausbildungsgang gelten unterschiedliche schulische Voraussetzungen.

Beste Zukunftschancen in der Pflege

Mit einer Ausbildung in der Pflege entscheiden Sie sich für einen Beruf mit Sinn, Sicherheit und vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten. Pflegefachkräfte arbeiten eng mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen zusammen und leisten jeden Tag einen wichtigen Beitrag für Menschen aller Altersgruppen.

Deine Ausbildung in der Pflege

Vielseitig, praxisnah & zukunftssicher

An der Pflegeschule Gronau begleiten wir dich auf deinem Weg in einen sinnstiftenden Gesundheitsberuf. Ob die 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder die 1-jährige Ausbildung zur Pflegefachassistenz – beide Ausbildungswege verbinden moderne Theorie mit intensiver Praxiserfahrung und bieten hervorragende Karrierechancen im Gesundheitswesen.

Generalistische Pflegeausbildung mit Zukunft

Die Ausbildung erfolgt nach dem modernen Konzept der generalistischen Pflegeausbildung. Das bedeutet: Du lernst die professionelle Pflege und Betreuung von Menschen aller Altersgruppen,Kinder, Erwachsene und ältere Menschen, in unterschiedlichen Pflegesettings - vom Krankenhaus über die ambulante Pflege bis hin zur Altenhilfe. Dadurch stehen dir nach deinem Abschluss viele Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten offen.

Das erwartet dich in der Ausbildung

  • Während deiner Ausbildung lernst du unter anderem:
  • den individuellen Pflegebedarf professionell zu erfassen
  • pflegerische Maßnahmen eigenständig durchzuführen
  • Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen zu begleiten
  • medizinische Maßnahmen zu unterstützen und zu dokumentieren
  • im interdisziplinären Team mit Ärzten, Therapeuten und weiteren Berufsgruppen zusammenzuarbeiten

Die Ausbildung verbindet theoretisches Fachwissen mit praxisnahen Einsätzen in verschiedenen Bereichen der Pflege.

Theorie & Praxis optimal kombiniert

Die 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft umfasst:

  • 2.100 Stunden theoretischen Unterricht
  • 2.500 Stunden praktische Ausbildung

Die praktische Ausbildung findet unter anderem in:

  • stationären Pflegebereichen, wie Krankenhaus oder Seniorenheimen
  • ambulanten Einrichtungen
  • pädiatrischen Einrichtungen
  • psychiatrischen Versorgungsbereichen
  • rehabilitativen und palliativen Einrichtungen statt.

Auch die 1-jährige Ausbildung zur Pflegefachassistenz kombiniert Theorie und Praxis und bereitet optimal auf die Unterstützung von Pflegefachpersonen im Berufsalltag vor.

Persönliche Betreuung & moderne Lernkonzepte

Unsere erfahrenen Pflegepädagogen und Praxisanleiter begleiten dich während der gesamten Ausbildung individuell und praxisnah. Der Unterricht ist abwechslungsreich gestaltet – mit Gruppenarbeiten, praktischen Übungen, Projekten und kontinuierlicher Praxisbegleitung.

Beste Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Mit einer Ausbildung in der Pflege entscheidest du dich für einen sicheren Beruf mit Zukunft. Nach dem Abschluss stehen dir zahlreiche Fort- und Weiterbildungen offen, beispielsweise:

  • Praxisanleitung
  • Intensivpflege
  • OP- oder Fachweiterbildungen
  • Studium in Pflegewissenschaft, Pflegemanagement oder Pflegepädagogik
  • Damit eröffnen sich dir vielfältige Karrierewege im Gesundheitswesen.

Jetzt bewerben

Starte deine berufliche Zukunft in der Pflege an der Pflegeschule Gronau und werde Teil eines starken Teams im Gesundheitswesen: Karriereportal

Mehr Infos über Ausbildungsinhalte, Voraussetzungen und Bewerbungsmöglichkeiten an der Pflegeschule Gronau.

Zulassungsvoraussetzungen

Außer der gesundheitlichen Eignung, gelten folgende Voraussetzungen zur Ausbildung in der Pflege nach §11 Pflegeberufegesetz (PflBG): 

1. Der mittlere Schulabschluss oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Abschluss oder

2. Der Hauptschulabschluss oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Abschluss, zusammen
    mit dem Nachweis

a.) einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung von mindestens zweijähriger 
     Dauer,

b.) einer erfolgreich abgeschlossenen landesrechtlich geregelten Assistenz- oder
     Helferausbildung in der Pflege von mindestens einjähriger Dauer,

c.) einer bis zum 31. Dezember 2019 begonnenen, erfolgreich abgeschlossenen 
     landesrechtlich geregelten Ausbildung in der Krankenpflegehilfe oder Altenpflegehilfe 
     von mindestens einjähriger Dauer oder

d.) einer auf der Grundlage des Krankenpflegegesetzes vom 4. Juni 1985 
     (BGBI. I S. 893) erteilten Erlaubnis als Krankenpflegehelferin oder
     Krankenpflegehelfer oder

3. Der erfolgreiche Abschluss einer sonstigen zehnjährigen allgemeinen Schulbildung.

Die kirchliche Ausrichtung des Ausbildungsbetriebes muss mitgetragen werden können.

Theoretische Ausbildung

Für den theoretischen und fachpraktischen Unterricht sind laut PflAPrV 2100 Stunden vorgesehen. Die Auszubildenden werden befähigt, auf der Grundlage fachlichen Wissens und Könnens sowie auf der Grundlage des allgemein anerkannten Standes pflegewissenschaftlicher, medizinischer und weiterer bezugswissenschaftlicher Erkenntnisse die beruflichen Aufgaben zielorientiert, sachgerecht, methodengeleitet und selbständig lösen sowie das Ergebnis zu beurteilen. Während des Unterrichts ist die Entwicklung der zur Ausübung des Pflegeberufs erforderlichen personalen Kompetenz einschließlich der Sozialkompetenz und der Selbständigkeit zu fördern.

Die Umsetzung der theoretischen Ausbildung erfolgt gemäß der Rahmenlehrpläne für den theoretischen und praktischen Unterricht. Die Ausbildung orientiert sich am fächerintegrativen Ansatz.

Praktische Ausbildung

Für den praktischen Teil der dreijährigen Ausbildung sind insgesamt 2500 Stunden nach dem PflAPrV vorgeschrieben, die in festgelegten Einsätzen absolviert werden.
Die praktische Ausbildung gliedert sich in folgende Bereiche:

1. und 2. Ausbildungsjahr:

  • Pflege von Menschen aller Altersgruppen in der stationären Akut- und Langzeitversorgung in kurativen, rehabilitativen und palliativen Gebieten in den Fachbereichen unseres Hauses
  • Gesundheits- und Krankenpflege von Menschen aller Altersgruppen in der ambulanten Versorgung in präventiven, kurativen, rehabilitativen und palliativen Gebieten. Diese findet überwiegend in Zusammenarbeit mit dem hauseigenen ambulanten Pflegedienst statt

3. Ausbildungsjahr:

  • Im 3. Ausbildungsjahr werden die Auszubildenden sowohl ihren Einsatz beim Träger ableisten als auch einen Einsatz in der psychiatrischen Versorgung absolvieren. Zusätzlich können weitere Einsätze wie z. B. im Hospiz, OP oder Chirurgie und Innere Ambulanz etc. ermöglicht werden

Praxisanleiter

In allen Einsatzbereichen engagieren sich pädagogisch weitergebildete PraxisanleiterInnen für die Auszubildenden. Die PraxisanleiterInnen führen die Auszubildenden schrittweise an die eigenständige Wahrnehmung beruflicher Aufgaben heran. Sie unterstützen die Auszubildenden dabei, Lernsituationen am Arbeitsplatz zu strukturieren und durchzuführen. Die PraxisanleiterInnen gestalten die Ausbildung in enger Kooperation mit dem Schulteam. Gemeinsam bilden sie das Prüfungsteam für die praktische Abschlussprüfung. Während der praktischen Ausbildung finden Praxisbegleitungen jeweils durch einen Lehrenden und einer Praxisanleiterin statt.

Ausbildungsstruktur

Die Ausbildung zur Pflegefachmann/-frau beginnt mit einem ca. sechswöchigen Blockunterricht.
Im Anschluss erfolgen die ersten Praxiseinsätze auf den verschiedenen Stationen. Während der drei Jahre werden unterschiedliche Praxiseinsatzorte von den Auszubildenden durchlaufen.

25 Auszubildende bilden jedes Jahr einen Kurs. Der theoretische Unterricht wird methodisch vielseitig gestaltet, z. B. durch Gruppenarbeiten, Referate, praktische Übungen, Vorträge, Unterrichtsgespräche und Projektarbeiten. Während der praktischen Ausbildung finden kontinuierlich Praxisbegleitungen durch das Schulteam statt.

Zur Überprüfung des Lernerfolges und der Entwicklung des Auszubildenden finden regelmäßige Lernerfolgskontrollen in mündlicher, schriftlicher und praktischer Form statt.
Während der drei Ausbildungsjahre wechseln sich Theorie- und Praxisphasen (Blockunterricht) ab.

Während der Theoriephase besuchen die Auszubildenden:

  • Berufsbezogene Seminare / Ausstellungen
  • Informationsveranstaltungen in verschiedenen Einrichtungen des Gesundheitswesens

Die staatliche Abschlussprüfung erfolgt in den letzten Wochen der Ausbildung und besteht aus der

  • Praktischen Abschlussprüfung (auf einer Station)
  • Schriftlichen Abschlussprüfung
  • Mündlichen Abschlussprüfung

Probezeit

Die Probezeit beträgt 6 Monate nach Beginn der Ausbildung.

Urlaub

Die Urlaubstage betragen 30 Tage im Jahr.

Unterrichtszeiten

Montag bis Donnerstag von 8.00 Uhr bis 15.00 Uhr
Freitags 8.00 Uhr bis 13.00 Uhr / 14.15 Uhr (14-tägiger Wechsel)

Weiterbildungsmöglichkeiten

Die Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau ermöglicht den Absolventen viele Möglichkeiten zur Weiterbildung wie z. B. Praxisanleiter/in, Fachkraft für Intensivmedizin oder Operationsdienst usw. sowie die Möglichkeit eines Studiums in Pflege, Pflegewissenschaft, Pflegepädagogik, Pflegemanagement etc.

Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt, sollten Sie sich gerne möglichst ein Jahr vor dem gewünschten Ausbildungsbeginn bei uns bewerben. In jedem Fall erhalten Sie von uns kurzfristig eine Rückmeldung. Ferner sollte aus Ihrer Bewerbung hervorgehen, in welchem Jahr Sie Ihre Ausbildung beginnen möchten. Prinzipiell sind Bewerbungen jedoch ganzjährig möglich.

Über den Link gelangen Sie zu unserem Karriereportal, in dem Sie sich mit den folgenden Unterlagen bewerben können:

  • Lebenslauf
  • ggf. Lichtbild
  • Kopie des letzten Schulzeugnisses und, wenn vorhanden, vorherige Abschlusszeugnisse
  • Bei einer abgeschlossenen Berufsausbildung: Kopie des Abschlusszeugnisses/Gesellenbriefs
  • ggf. Kopien von pflegerelevanten Zertifikaten, Teilnahmebescheinigungen und Praktikumsbescheinigungen
 
Pflegeschule Gronau
am St. Antonius-Hospital Gronau GmbH
Frau Sevgi Filiz
Möllenweg 22
48599 Gronau

 

Sevgi Filiz
Sevgi Filiz
Leiterin Pflegeschule
Tel.: 02562 915-1703
Fax: 02562 915-1555
E-Mail schreiben
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